单位不支持自己读在职硕士怎么办？

在职硕士并不都要求定向就业报考，因此可以自行申请并进修。如果用人单位不支持读在职硕士，可以选择对工作影响更小的学习方式如网络班等等，尽量选择本地院校，选择学习压力不大的招生项目。下面会给出一些具体的建议。

一、理解用人单位的态度

（1）这种情况很常见

用人单位不支持读在职硕士的原因可能多种多样，包括但不限于对工作的影响、成本考虑、对在职硕士的认可度等。了解这些原因有助于我们更好地应对和解决问题。

（2）在职硕士报考价值很高

当面临用人单位不支持自己读在职硕士的情境时，首先需要明确的是，个人的职业发展和学习提升是自身权益的一部分，而并非完全受制于用人单位。尽管用人单位的态度可能是一个重要的考虑因素，但并不意味着个人应该放弃追求更高学历和更广阔职业前景的机会。

二、如何寻找合适的在职硕士报考解决方案？

（1）选择对工作影响更小的学习方式

考虑到用人单位的担忧，可以选择对工作影响更小的学习方式。例如，选择网络班进行学习，这样可以灵活安排时间，减少对工作的影响。此外，还可以选择周末或晚上上课的班级，以便更好地平衡工作和学习。

（2）尽量选择本地院校

选择本地院校进行在职硕士学习也是一个不错的选择。这样可以减少通勤时间和成本，降低对工作的影响。同时，本地院校往往更了解当地的企业需求和行业动态，能够提供更贴合实际的课程内容和教学资源。

（3）选择学习压力不大的招生项目

在选择在职硕士项目时，可以优先考虑那些学习压力相对较小的项目。这样既可以保证学习的质量，又可以减轻工作和学习的双重压力。此外，还可以根据自己的兴趣和职业规划选择合适的专业方向，以提高学习的积极性和效率。

三、怎样与用人单位沟通？

（1）明确个人职业发展规划

在与用人单位沟通时，首先要明确自己的职业发展规划和读在职硕士的重要性。向用人单位说明自己希望通过学习提升能力和竞争力，以更好地服务于公司的发展。

（2）寻求理解和支持

向用人单位解释在职硕士学习对自己的职业发展具有长远影响，并表达希望得到公司的理解和支持。同时，也可以向用人单位说明自己会尽力减少工作和学习之间的冲突，确保工作不受影响。

（3）展示学习能力和成果

在学习期间，可以积极展示自己的学习能力和成果，向用人单位证明自己在工作和学习之间能够找到平衡，并不断提升自己的综合素质和能力。这有助于增强用人单位对在职硕士学习的认可度和支持度。