在中国知网上关于女在职博士的研究主要集中在婚恋方而。周思佚通过观察法、个人深入访谈法和焦点小组访谈法,对女在职博士的情感状况进行调研发现,非女在职博士群体对女在职博士群体形象的看法是大家普遍认同社会上对女在职博士的偏见,尤其是婚姻方而的偏见,并认为这些偏见都是通过周围人或媒介的传播形成的“。沈洋从事业—家庭偏好的角度,使用质性研究的方法得出不同类型的中国大陆女在职博士在男女智商、依赖另一半的差异性“。刘晓璐从修辞学角度分析贴在女在职博士身上的标签气对大众媒介对女性形象的刻板观点和扭曲报道,谷金玲从社会文化、商业运作和媒介自身原因寻找该问题的原因5)对于大众传媒所建构的女性形象异化问题,赵黎从性别平等理论分析了原因和对策气。
国内对女在职博士媒介形象的实证研究较少,比较典型的是李玫的关于网络媒介对“高学历女性”群体媒介定型偏差的实证调查》7,他认为“媒介定型”一旦生成,就会形成在一段时间内具有稳定性的某种认知模式和看法。他选取了掌握话语权的大众传播媒介为研究平台,在百度里搜索“高学历女性”、“女在职博士生”、“女在职研究生”,搜索日期为2006年5月7日。搜索发现有103篇研究女在职博士的新闻报道;从篇数上看,女在职博士学业、就业和事业的文章占了很大一部分。但是该研究未对研究样木的选择作出明确的说明。另有一篇《女博士的媒介形象分析》“,认为社会大众对女博士形成一些消极的印象,使他们在某些领域成为弱势群体。对女在职博士群体的新闻报道和社会舆论主要集中就业、婚恋、相貌、性格、学业、生育、经济、自杀等方而,关注的焦点是就业和婚恋。文章从媒介话语权的角度提出传统强势媒介要发挥强势引导作用,引导民众的鉴别信息的能力。
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