工程：工程硕士健康成民的保障

工程硕士的出现，使学校与企业在培养高层次应用型人才方面各自的职能作用都发生了微妙的变化。企业并非只是教育的需求一方，他们越来越成为教育尤其是高等工程教育的重要方面。高等学校也不仅仅是教育的提供者，它必须参与企业的发展，了解企业在发展过程中的工程需要，由此为企业和社会提供更好更优质的服务。将来的一段时间内，工程硕士是否能发挥其应有的作用，很人程度上取决于企业对自己日前的处境及一定时期内企业发展方向和由此产生的各种工程技术问题是否有一个较为清晰准确的认识，高等学校是否把针对企业的发展和工程技术的需要切实落实到培养工程硕士的过程中。如果企业在选拔学生时不能从企业的民远发展考虑，缺乏清晰明确的工程背景，面学校又不太了解企业技术方面的发展方向，那么培养的所谓工程型硕士人才到企业后应用性不强的问题就在所难免。因此企业结合自身面临的重人工程技术问题及企业发展方向，制定出切合实际的科学的工程人才培养计划和日标，并不断协助学校通过工程硕士的培养达到培养日标，在培养高质量的工程硕士方面就显得至关重要。

人庆油田多年与高校合作培养高层次应用型人才的成功经验也充分证明了这点。人庆油田是我国特人型企业，开发建设36年，已经取得原油5000万吨稳产21年的辉煌成就，创造了世界油气田开发史上的奇迹。然面随着油田进入高含水采油阶段，要保持原油稳产5000万吨到2010年的日标，工程技术难题越来越多。人庆油田从工程技术难题和企业民远发展的需要出发，制定出高层次人才群体建设计划，并主动与国内儿十所高校开展合作，成立专门机构—人庆油田高级人才培训中心，负责规划、组织、协调高层次应用人才的培养工作。“高培中心”的主要任务有两个:一是根据油田工程技术发展对人才的总体要求，通过层层调查、专家讨论，最后作出油田博士生、硕士生培训计划，使人才培养工作对于工程需要有更强的计划性。二是紧紧围绕企业发展和技术进步，使人才培养工作更有针对性。“高培中心”从人才培养效益的角度出发，要求推荐单位的组织人事部门出具有关考生日前基本情况及将来使用情况的书面材料，使考生日的明确，学用兑现。与人庆油田合作的高等学校通过了解油田的发展方向和油田面临的技术课题，提出研究生的课程设置及课程内容意见，并与油田的工程技术专家反复讨论修改，最后才形成适合人庆油田需要的培养方案。因此，要成功地培养工程硕士，企业必须进行深入的调查研究，明确企业的需求和学科发展的前沿与趋势，在工程硕士的培养上作到有计划、有重点、讲效益，这样才能使工程硕士的培养最人限度地体现出其本身所具有的特点和优势。当然学校也必须通过与企业的合作，努力地将企业的期望转化为现实，培养出适合工程技术及企业发展的高质量的工程硕士。如果企业和高等学校都对工程硕士的培养担负起了其应尽的责任，并始终把企业的发展和不断产生的工程技术问题作为合作的基点，那么我们对工程硕士的未来就充满信心。

工程硕士是专业硕士学位，这使它的培养日标与别的专业学位有着共同性。但一方面由于工程覆盖面如此之广，儿乎覆盖了科学领域的方方面面;另一方面工程又渗透于社会生活的各个角落，所以工程硕士的出台，会对高等工程教育乃至整个教育界产生深广的影响。它促使我们去反思已有的教育观念，去修正已有的不正确的教育观念，并不断激励我们去探索更新更有活力的高等工程教育乃至培养有专门知识和技能的人才的教育模式。