选对读研的专业才能更好的服务于工作

在职研究生教育信息网
2014-01-02 11:49:01 在职考研辅导平台
咨询我

我是就职于企业行政办的一名专职秘书,负责为总经理撰写领导讲话、总结、调研文章等各类综合性材料。当初毕业到公司应聘,正是由于自己是中文专业毕业,所以很顺利的应聘到现在的职位。但随着时间推移,刚入职时"精通各类写作文体"的优势,逐渐被"跟不上公司领导思路"的短板所取代,尤其是近几年公司推行目标考核,我写的材料总是被总经理定性为"跟不上公司改革的步伐",结果只能是一次又一次修改,而收效甚微。为此,行政办主任几次谈话时都跟我提到,有机会去读个在职研究生,提高一下自身能力,既为了眼前的工作,也为了将来的职业发展。

在职读研没什么问题,但一直犹豫该读一个什么专业。我本科是学中文的,可以说毕业时那也是师大中文系的优秀毕业生,水平绝对不比研究生差,现在怎么也不至于再去读一个中文专业的在职研究生吧。公司是搞机械加工的,这几年我也是边干边了解公司的业务,难道要去读个机械加工方面的在职研究生,难度太大,我也没有这方面的基础,而且一想到可能会成长为一名机械工程师,我这个文科生就觉得"不寒而栗"。我的具体工作是直接服务于总经理的,如果学点管理学,可能会跟上老总的思路,但管理学内容繁杂,不知该学点什么好,因此在职读研的事就一拖再拖。

正当我为选择专业犹豫不决的时候,一次偶然的机会我有幸接触到了在职研究生教育信息网,网站里面海量丰富的在职考研信息马上吸引了我的注意力,但由于信息量比较大,短时间内难以把握,出于急切的心情,我就直接选择了在线老师进行咨询。当我把自己的基本情况和选择专业面临的烦恼向在线老师介绍后,老师告诉我可以选择人力资源专业进行学习,我当时对老师的建议并不理解,认为自己不是人事部门的,没必要学习人力资源。在线老师进一步向我解释,人力资源专业不仅仅是人事部门要学习,作为一个管理人员,必须要学习和掌握与人相关的管理知识,而且更为关键的一点,公司这几年正在推行的目标考核,其实就是人力资源专业中涉及到的绩效管理,我选择这个专业,既有利于应对当前的工作,也利于自己将来的职业晋升,听了这些介绍我才恍然大悟。

于是在老师的指引下,我打开了网站首页"专业简章"模块,找到了人民大学的人力资源专业,发现必修课当中还有管理领域的多方面知识,这既能拓展我的管理视野,又能让我通过学习人力资源更好的学习绩效管理的知识,于是我选择了人大的人力资源专业。

事实证明,我的选择非常正确,仅仅学习了三分之一的课程,我的工作不仅得到上级的认可,而且总经理还将公司的目标考核正式更名为绩效管理,并指定让我参与公司年度绩效管理方案的制定。

展开全部

相关推荐

不考试、拿证快的在职研究生有么?

上班族,休息时间不固定 怎么读在职研究生?

在职研究生 花钱可以搞定吗?

© 温馨提示:本文由作者在职研究生信息网创作,未经著作权人允许禁止转载。

在职研《内部资料》免费领

温馨提示:点击“在微信中”打开,跳转小程序下载

评论
0

“无需登录,可直接评论...”

500字以内
发送

在职研究生网上报名预约系统上线!

在职研究生信息网 广告

相关文章

相关视频

常见问题在线老师一对一指导