2015年在职硕士找工作向二线城市倾斜

今年虽然是就业最难年，而招聘单位招聘也成为一件难事，企业都希望招到经验丰富的员工，但是可以马上创造经济效益的员工又怎么会那么好招呢?迫于巨大的经济压力，很多一线城市的经验丰富的在职硕士都向二线城市发展?而为何会出现这种状况呢?下面在职研究生教育信息网的老师就分析一下。作为在职硕士大多都是毕业2~3年的在职人员，随着城市人口超负荷、高房价、就业难、生存压力大等诸多原因，所以很多在职硕士在选择报读专业的时候更加的倾向于实际，他们利用工作的时候进行就读，但是完成学业后并没有等待单位升职，反而重新思考人生的落脚地，于是二线城市也就成为在职硕士们颇为关注的落脚地了。

据在职研究生教育信息网的老师统计，不少在职硕士表示北上广这些城市的工资与二线城市的工资相差不多，也就千元水平，但是房价来说却是降了一大笔，也许本科生还在思考年轻应该去哪里闯荡的时候，而在职硕士们更为以后的出路做选择，他们理性的思考未来的发展方向，"学历"不是衡量工资高低的唯一标准，还要考虑工作行业、职位等因素。也许因为在一线城市"渡过金"，所以又加上在职硕士的招牌，为企业树立这个人才踏实稳重，在工作之余不忘学习的一种印象，所以很多在职硕士回到二线城市都会得到好的发展，就业是一个人实现自身价值的重要途径。政府再好的就业政策，也需要个人的努力。但是仍有一部分的在职硕士表示，自己还是喜欢在北广上这种一线城市进行闯荡，虽然面对的压力巨大，但是机遇也不可小觑，不少在职硕士毕业之后从普通员工升职为小主管，表示自己状态良好!一线城市的竞争压力以及生活压力都是比较大的，导致很多一线城市的优秀人才感觉幸福感降低，因此转向二线城市发展，但是也是有很多的优秀员工坚持在一线城市发展，而不管你怎样选择，不断的提升自己的能力是任何地区的员工都应该要做的事情。

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