现实生活中存在着各种各样的管理学现象,目标不同,管理的方法、要求、形式都千差万别,然而不同的管理活动都遵循着一定的规律。为了探寻这种规律,管理者愿意花费金钱和时间来摸索和实践。企业高层管理人员在
西安交通大学EMBA项目的帮助下,掌握了管理规律,树立了信心。踌躇满志的管理者们在这里可以发现并认识到自己的不足,查缺补漏,为成为行业标杆奠定基石。
同学是人生宝贵的财富。西安交通大学EMBA项目的学友们都是行业精英,集合在一起互惠互利、相互协作、相互信任和支持,毕业后还可以保持着密切的合作关系。一个管理者的个人情况、教育背景、工作技能和经验,乃至个性品质和身体素质等其他情况都可能影响着企业决策。海内存知己,天涯若比邻。人脉背景在管理者得意时锦上添花,在有疑惑和困难时雪中送炭。
知人善任是一个成功管理者的基本功,西安交通大学EMBA项目教会管理者甄选和任用人才的方法。企业需要的是既能独立工作,又能团队合作,听从统一指挥,懂得分工与协作的人才。管理强调了参与的重要性,企业员工团结合作的精神和如一股绳般的内部凝聚力可以将管理者的思想落实到实处。所有管理者都面临着愈演愈烈的全球经济竞争和来自投资者和顾客的绩效期望。管理者确定企业当前的使命和目标,利用滚动计划法将短期、中期、长期计划有机结合,灵活变通,随着大环境的改变能动地修改计划。
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