在
兰州大学EMBA教育项目今后的发展中，还应从以下几方面做出改善:在学员构成方面，加大面试在录取中的比重，重视面试过程与面试内容及方式，挑选既有一定的综合基础知识又有一定管理潜质的考生；在师资力量的充实方面，加强师资队伍建设，有计划、有系统地培养一批专业理论基础扎实的师资，鼓励其参观考查企业的实践活动。
参加各种座谈、研讨、专题访谈、企业咨询等，丰富他们对企业的体验和管理实践经验的积累，同时可针对某些课程聘请一些有一定学历层次并拥有丰富实践经验的企业中高层管理人员担任教师;在培养环节上，改革与创新兰州大学EMBA培养模式。
加强案例教学与管理实践及实验环节；加强教学设施建设；提供专业的择业培训和就业指导；增强对兰州大学的
在职EMBA学员的服务意识和服务水平，树立学员既是产品又是顾客的观念，走提升教育质量的务实之路。
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