目前,越来越多的在职人员通过同等学力申硕而获得硕士学位。于是,有人就想知道,劳动经济学在职研究生学员通过这种方式获得了硕士学位后,还可以继续考博吗?
在职研究生招生老师说,通过同等学力申硕获得硕士学位,与统招研获得的硕士学位是一样的,在功能和使用上是没什么区别的。报考博士的条件之一就是获得硕士学位,因此,劳动经济学在职研究生学员同等学力申硕获得学位后是可以考博的,完全没问题。
那么想要申博,劳动经济学在职研究生学员需要满足什么样的要求呢?一般情况下,已获得硕士学位的报名者可以直接报考;如果是应届硕士毕业生,须在入学前获得硕士学位;而获得学士学位满6年,并达到硕士毕业生同等学历者也是可以报考的。同时,在年龄上,要求不能超过45周岁。另外,劳动经济学在职研究生学员需要具有两位专家的推荐信,专家必须是与所报考专业相关的。
其实,劳动经济学在职研究生同等学力生申硕获得的学位,除了可以考博外,在很多方面都会给劳动经济学在职研究生学员带来好处的,如在企业评职称、升职、涨薪的时候,可以更具优势;在出国留学的时候,会给予认可,要知道国外的大学是只有学位证的。
总之,同等学力申硕以其灵活的上课方式、较高的申硕通过的概率而备受关注。劳动经济学在职研究生考生如果符合要求,就可以通过这种方式,为自己的生活、事业发展开辟更广、更宽的空间。如果劳动经济学在职研究生考生了解更多在职研究生信息,可点免费与在线老师联系。在线老师会真诚的为您解答。
评论
0
“无需登录,可直接评论...”