华中科技大学人力资源管理在职研究生：指引学习方向

刚步入华中科技大学的人力资源在职研究生，经常会觉着没有明确的学习方向，比如，需要学习哪些知识和掌握哪些要点都是比较模糊的。为了不应影响广大学员们的学业，小编在此要提供给大家一些相关信息，为其指引学习方向，并帮助解决现有的烦恼和忧虑。

1、专业简析
华中科技大学在职研究生人力资源管理属于劳动经济学专业，并归属于经济学院。人力资源管理主要是为适应企业发展战略的需求，有计划的对人力资源进行合理配置，以确保企业战略目标的实现，人力资源的工作内容包括：人员招聘、员工培训、定期考核、人员调整等。正所谓人尽其才，事得其人，人事相宜。这样才能更好的实现企业及组织的战略目标。通过以上的简单解析，可以帮助学员们从总体上认识人力资源管理专业，并了解专业的整体学习内容。

2、社会行情分析
在现代社会经济条件，以及金融危机的冲击下，中国的经济正是面临着转型阶段，各大企事业单位、政府机关迫切需要大量的人力资源管理人才。企业这些人才的要求是要具有国际视野、较高的创新能力、管理能力强。通过分析社会行情可以总结出两大要点，一、人力资源管理专业的毕业生就业形势是非常好的，二、在学习期间，学员们要注意培养自己的创新意识，以及努力学习管理学理论知识和专业知识。

3、明确学习方向
通过对人力资源管理专业的简单解析和社会行情的分析，可以明确以下几点：第一，在学习知识方面，学员应注重学习现代的人力管理学知识，并且注意更新旧式的一些知识结构，因为你原有的知识结构，有些都已经过时了，已经不适合用在目前的企业管理或政府单位的管理上了，所以您应该善于吸纳一些新的知识和新的观点；第二，学员在学习期间应不断地拓展自身的战略视野，比如，多参加一些学术沙龙和名家讲座之类的校园活动，这些活动是拓展视野最高校的方法，也会很大程度的拓展你的人脉网；第三，能力方面的提升是日积月累的过程，学员在校学习期间应时刻锻炼自己各方面的能力，通过一些学术研讨和授课老师提点，能力自然会慢慢的提高起来。

通过以上三个方面对华中科技大学在职研究生人力资源管理专业分析和详解，大家可以根据个人的实际情况，来明确自己的学习方向。如果您想了解更多的有关这方面的消息，您可以登陆在职研究生教育信息网，上面有着极为全面和权威的资料，肯定能为解决您的疑问提出不错的于意见和建议。