公务员考上非全日制研究生之后是什么级别？

在职公务员考上非全日制研究生后，根据相关政策规定：获得硕士学位的研究生任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

一、关于公务员学历与岗位定级的政策简介

中组发[2008]20文件对这个问题有明确的规定，考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：

（1）直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级（这条现在完全可以作废）；

（2）大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；

（3）大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；

（4）获得硕士学位的研究生任命为副主任科员，定为二十四级；

（5）获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

后面的二十几级表示的是工资等级，等级越小工资越高，国家级正职为一级。从这个文件里我们可以看出来，研究生享受的是非领导职务的副科级待遇。公务员体制的工资是跟着级别走的，级别越高工资越高。所以读研究生涨工资是一定的，涨多少而已。财力充裕的地方，会全额兑现副科级工资，财力紧张的地方只兑现部分项目工资，比如职务工资、职级工资，这个在实际执行中各地政策不一，但整体是兑现的地方多，不兑现的地方少。

如果是在省厅级机关的话，依靠读研究生涨工资的意义不大，因为机关大，职位多，靠熬年限就可以享受相应的副科级、正科级待遇，而无须依靠读研究生来享受。

二、在职公务员允许考非全日制研究生吗？

在职公务员确实允许报考非全日制研究生，但需要注意一些具体的条件和规定。

（1）报考者需要获得单位的支持和同意，因为报考时通常会要求提供单位推荐意见或相关证明。

（2）根据教育部的规定，在职公务员报考非全日制研究生时应选择定向就业方式，这意味着在入学前需与单位签订相关协议，明确毕业后的就业方向和岗位。

（3）对于在职公务员来说，报考非全日制研究生不仅是为了提升个人学历和知识水平，更是为了在职场上获得更好的发展机会和待遇。通过系统的学习和研究，公务员可以更加深入地了解相关领域的理论和实践，提高自己的专业素养和综合能力，为职业发展打下基础。

然后还需要了解和明白的是，报考非全日制研究生也需要付出一定的时间和精力，需要合理安排工作和学习的时间，确保两者都能得到充分的保障。因此在职公务员在报考前需要认真考虑自己的实际情况和能力，考虑清楚之后再报考。