管理类联考的考试方式是什么？

管理类联考专硕的考试方式主要包括笔试和面试两个环节。报考管理类专业的非全日制或非全日制研究生需要参加管理类联考，下面是详细介绍。

一、管理类联考考试形式介绍

（1）笔试环节

笔试是管理类联考的第一阶段，也是考生参加的第一轮考核。它通常安排在每年的12月份，与全国硕士研究生统考同步进行。笔试内容主要包括“管理类综合能力”与“英语二”两科，总分为300分。

在“管理类综合能力”科目中，试卷由数学、逻辑和写作三个部分组成，总分值为200分。数学部分占75分，包括条件充分性判断和问题求解两种题型；逻辑部分占60分，主要考察考生的逻辑推理能力；写作部分占65分，要求考生完成论证有效性分析和论说文两篇文章。

“英语二”科目则主要考察考生的英语应用能力，包括综合填空（完型填空）、阅读理解、翻译和写作四个部分。这些题型旨在全面评估考生的词汇量、阅读理解能力、翻译能力以及英语写作能力。

（2）面试环节

面试是管理类联考的第二阶段，分为提前批面试和正常批面试（复试）两种形式。提前批面试是考生先申请参加高校组织的提前面试，通过后再参加全国联考。这种方式为考生提供了更多的选择和机会，也体现了高校对考生综合素质的重视。

正常批面试则是在考生参加全国联考并达到分数线后进行的复试环节。这一阶段的面试内容通常包括综合面试、英语听说能力测试等，以进一步评估考生的专业知识、思维能力、团队协作能力以及表达能力等。

二、哪些专业参加管理类联考？